遭遇工伤，不仅给身心得造成巨大的伤害，也可能带来沉重的经济负担。如果工伤赔偿下来后发现没有钱给，如何维护自己的合法权益呢？
一、工伤赔偿下来没有钱给怎么办
当工伤赔偿下来没有钱给时，受害人可采取以下措施：
1. 催告用人单位支付赔偿金：向用人单位发催告函，要求其在规定时间内足额支付赔偿金。
2. 申请劳动仲裁：如果用人单位拒不支付或拖延支付赔偿金，可向当地劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。
3. 提起诉讼：如果仲裁结果不能得到执行，受害人可向法院提起诉讼，依法维护自己的权益。
二、工伤赔偿金不执行怎么办
如果工伤赔偿金经法院判决或仲裁裁决后仍未执行，受害人可采取以下措施：
1. 申请法院强制执行：向法院申请强制执行令，要求法院采取查封、扣划等措施，将用人单位的财产变现用于支付赔偿金。
2. 举报用人单位逃废债务：向有关部门举报用人单位逃废债务的行为，要求其依法追究用人单位及相关责任人的责任。
3. 向工会寻求帮助：工会作为劳动者的合法代表，可协助受害人维护自己的合法权益，追索工伤赔偿金。
三、工伤赔偿金拖欠利息吗
根据《工伤保险条例》的规定，工伤赔偿金自用人单位拖欠之日起按日加收万分之五的利息。受害人有权向用人单位索要利息损失。
工伤赔偿金是受害人应对工伤的后果，取得应有的保障。如果工伤赔偿下来没有钱给，受害人可通过催告、仲裁、诉讼等途径维护自己的权益。工伤赔偿金拖欠还可按日加收利息，受害人可依法追索。
